Chaque étape d’un processus de recrutement est importante et il ne faut en ignorer aucune. De l’analyse du poste à pourvoir jusqu’à la validation de la période d’essaie d’un candidat, le recruteur doit emprunter de nombreux chemins, parfois semés d’embûches, et doit passer par de multiples émotions, telles que :  le stress, le bonheur, parfois la déception, et bien souvent l’excitation. Etre un bon recruteur demande souvent patience et diplomatie, et de respecter toutes les étapes d’un process de recrutement.